团队的协作与管理包括两个方面，资料的共享与消息的传递。传统的协作与管理通常通过内部管理系统，或者是聊天工具及邮件来完成。这些方式有很多弊端，比如地域性问题—-内部管理系统通常只能在特定的范围内才能访问。
而如果通过聊天工具或邮件来进行资料共享，则有可能导致资料版本管理混乱等问题，不利于资料的整理和共享信息的一致性。
怎样通过云服务实现团队协作与管理呢？
以亿方云为例，团队可以在云端建立一个团队空间，在空间中存放需要共享的资料。
团队成员通过访问该空间实现资料共享，还可以在云端进行在线协作与沟通等。
这种方式具有什么优势？
首先，它解决了团队跨地域合作的难题。
团队成员可能来自世界各地，不论他们身处何处，只需通过网络，云服务都能保证他们与团队之间的沟通。
其次，省去了开发内部管理系统的繁琐步骤。
除了昂贵的费用，开发一套系统也通常需要很长时间的等待。相比之下，云服务只需注册、开通即可，也省去了安装和后期维护等工作。
第三，随时随地访问。
只要是有网络的地方，云服务都能保证成员与团队的连接畅通。即时上传、即时下载、在线编辑，不再需要用U盘把资料传来传去，可以有效减少工作失误，提高工作效率。
在云服务方式下，用户更关心的可能是内部资料放在云端带来的安全性问题。
许多人不敢尝试云服务，是因为从心理上觉得把自己至关重要的信息存储在第三方不可靠。但其实，云服务安全体系现在已经发展的非常完善了，连一些政府部门也会选择使用云服务方式存储文档。
不可否认，现在的云服务提供商良莠不齐，但只要选择一个可以信赖的提供商，云服务其实可能是比本地服务更好的选择。
